Нисэх онгоцны буудал нь ажиллахад сонирхолтой, үр өгөөжтэй газар байж чаддаг. Агаарын үйлдвэрлэл бол олон төрлийн ажил, карьер санал болгодог томоохон ажил олгогч юм. Нисэх онгоцны буудал дээр ажил хайхад таны сонирхож буй зүйлийг хайж олох, шаардлагатай ур чадвар эзэмших, анкетаа илгээх, ярилцлагын үеэр сайн ажиллуулахад анхаарлаа хандуулах болно. Ажил хайх ажиллагааны эдгээр талуудын талаар илүү ихийг мэдэх нь мөрөөдлийн ажлаа нисэх онгоцны буудалд амжилттай байршуулахад тусална.
Алхам
3 -ийн 1 -р хэсэг: Ажилд бэлтгэх
Алхам 1. Танд таалагдах ажил хайж олоорой
Нисэх онгоцны буудлын ажилд орох эхний алхам бол нислэгийн салбарт ямар ажлын байр байгааг судлах явдал юм. Энэ талбар нэлээд том тул та сонгох олон албан тушаалтай болно. Цаг зав гаргаж, танд болон таны мэргэжлийн сонирхолд нийцсэн ажил, карьер хайж үзээрэй.
- Нисэх онгоцны буудлын ихэнх ажил нь үйлчлүүлэгчийн үйлчилгээнд чиглэгддэг.
- Нисэх онгоцны буудлууд хамгаалалтын ажилтнуудад ажлын байр санал болгодог.
- Олон нисэх онгоцны буудал нь дэлгүүр эсвэл ресторантай бөгөөд тэнд байр сууриа санал болгодог.
- Та онгоцтой шууд ажиллах эсвэл нислэгийн зурваст туслахыг хүсч болно.
- Онгоцны үйлчлэгчид нислэгийн үеэр зорчигчидтой шууд ажилладаг.
- Агаарын боомтын ажил мэргэжлийн талаархи дэлгэрэнгүй жагсаалтыг https://www.avjobs.com/ эсвэл https://www.airlinejobfinder.com/ гэх мэт вэбсайтуудаас онлайнаар үзээрэй.
Алхам 2. Ажилд ямар ур чадвар, сургалт шаардлагатай байгааг судалж үзээрэй
Та сонирхож буй нисэх онгоцны буудлын ажил эсвэл карьераа олсны дараа танд ямар сургалт, мэргэшил, боловсрол, ур чадвар шаардагдахыг олж мэдэх хэрэгтэй болно. Эдгээр шаардлагууд нь албан тушаалын хооронд эрс өөр байх бөгөөд бага зэрэг судалгаа хийх нь сонгосон албан тушаал танаас юу шаардаж болохыг ойлгоход тусална.
- Нисгэгч эсвэл нислэгийн хөдөлгөөний хянагч гэх мэт нисэх онгоцны буудлын зарим ажилд олон жилийн нарийн мэргэжлийн сургалт шаардагдана.
- Кастодианууд эсвэл засвар үйлчилгээний ажилтнууд нисэх онгоцны буудлын засвар үйлчилгээг хариуцдаг бөгөөд ерөнхийдөө өндөр түвшний албан тушаал хашдаг.
- TSA -тай ажилладаг зарим хамгаалалтын албан тушаалд зөвхөн шалгалт өгөх, ахлах сургуулийн диплом, 18 -аас доошгүй насны АНУ -ын иргэн байхыг шаарддаг.
Алхам 3. Тухайн албан тушаалд шаардлагатай бүх шаардлагыг олж авах
Агаарын салбарт ямар албан тушаал хашихыг хүсч байгаагаа тодорхойлсны дараа та түүнд шаардлагатай ур чадвар, боловсрол эзэмшихийн тулд явах хэрэгтэй болно. Хэрэв танд эдгээр чадварууд байгаа бол та тэдний шинэчлэлийг анхаарч, шаардлагатай бол давтан сургалтанд хамрагдахыг хүсч болно.
- Нисэх онгоцны буудлын зарим албан тушаал нь TSA гэх мэт ажлын сургалтанд хамрагдах болно
- Нисэх онгоцны буудалтай бусад албан тушаалд нисгэгчид болон бусад мэргэжилтнүүдийн шаардлагатай гэх мэт гадны байгууллагаар дамжуулан сургалт, боловсрол эзэмших шаардлагатай болно.
3 -р хэсгийн 2: Анкетаа бүрдүүлэх
Алхам 1. Холбоо барих мэдээллээ бичнэ үү
Аливаа анкетын чухал хэсэг бол холбоо барих мэдээллээ бүрэн, үнэн зөв оруулах явдал юм. Хэдийгээр энэ нь ойлгомжтой мэт санагдаж болох ч, хэрэв ажил олгогч таныг ярилцлагад оруулахаар сонгосон бол ажлын саналаа алдахад хүргэж болох чухал холбоо барих цэгийг орхигдуулсан тохиолдол байж болох юм. Дараах холбоо барих мэдээллийг оруулна уу.
- Таны бүтэн нэр.
- Таны хаяг.
- Утасны дугаарууд.
- Имэйл хаяг.
- Таны үүсгэсэн вэбсайтууд нь холбоо барих мэдээлэлтэй эсвэл холбогдох мэргэжлийн ур чадвараа онцолсон болно.
Алхам 2. Анкетандаа өмнөх ажил олгогчдыг оруулах
Арван жилийн хугацаанд өмнөх ажил олгогчдын жагсаалтыг оруулах нь стандарт журам гэж тооцогддог. Энэ нь таныг энэ хугацаанд ямар нэгэн байдлаар ажил эрхлэх чадвартай байсныг харуулах бөгөөд ур чадвар, чадвараа харуулах боломжтой болно. Таны жагсаалт бүрэн байгаа бөгөөд өмнөх ажил олгогчдын талаархи дараах мэдээллийг агуулсан эсэхийг шалгаарай.
- Ажил олгогчийн бүтэн нэр
- Таны ажилд орсон огноо, гарсан өдөр.
- Тэр ажил олгогч хаана байсан.
- Ажил олгогчтой хийх үүрэг, хариуцлагаа анхаарч үзээрэй.
Алхам 3. Ур чадвар, мэргэшил, боловсролоо нарийвчлан тодорхойл
Ажил олгогч нь таны анкетыг ашиглан таны өргөдөл гаргаж буй албан тушаалд сайн нэр дэвшигч байгаа эсэхийг үнэлэх болно. Үүнийг харуулахын тулд та холбогдох мэдлэг, чадвар, тухайн үеийн боловсролын түвшинг оруулахыг хүсч байна. Товч намтартаа эдгээр дэлгэрэнгүй мэдээллийг оруулах нь ярилцлага авах боломжийг танд олгоно.
- Суралцсан бүх коллежийн нэр, хаягийг оруулна уу.
- Эдгээр коллежоос авсан мэргэжлүүд болон насанд хүрээгүй хүүхдүүд зэрэг аливаа градусын талаар дэлгэрэнгүй мэдээлэл өгнө үү.
- Албан тушаалтай холбоотой байж болох ур чадвараа жагсааж бичээрэй.
- Зарим албан тушаалд таны анкетад тусгагдсан тодорхой ур чадвар, гэрчилгээ шаардагдана.
Алхам 4. Ашигласан материалын жагсаалтыг бэлтгэ
Хэдийгээр таны өргөдөл гаргаж буй нисэх онгоцны буудал танаас үүнийг шаардахгүй байж болох ч өндөр чанартай лавлагааны жагсаалтыг бэлтгэх нь танд хэрэгтэй алхам болно. Лавлагаа нь таны зан чанар, ажлын ёс зүй, мэргэшил зэргийг ажил олгогчид шалгах боломжтой болно. Таны лавлагааны холбоо барих мэдээллийг бэлэн болгосноор та танаас үүнийг шаардах тохиолдолд хурдан өгөх боломжтой болно.
- Лавлагааг таны анкет дээр биш харин тусдаа хуудсан дээр оруулах болно.
- Зөвхөн танд сайн үнэлгээ өгөх болно гэж бодож байгаа лавлагааг оруулаарай.
- Таны ишлэлд тэдгээрийг оруулж байгаагаа мэдэж байгаа эсэхийг шалгаарай.
- Лавлагаа бүрийн бүтэн нэр, холбоо барих мэдээллийг оруулна уу.
- Тантай ямар харилцаатай байгаа талаар лавлагаа бичээрэй.
Алхам 5. Нээлттэй ажлын байранд бүртгүүлнэ үү
Таны анкет бөглөж, шинэчилж дууссаны дараа нисэх онгоцны буудлын нээлттэй ажлын байранд өргөдөл гаргах цаг болжээ. Сонирхсон, мэргэшсэн аливаа нээлттэй албан тушаалд өргөдөл гаргахыг хичээ. Өргөдөл гаргах явцыг ярилцлагад орохдоо эерэг, тууштай байгаарай.
- Та ямар албан тушаалд өргөдөл гаргасан, хаана, хэзээ өргөдөл гаргасныхаа жагсаалтыг гарга.
- Өргөдөл гаргасны дараа чихээ эргүүлээгүй ч гэсэн эерэг, өөдрөг байгаарай.
- Ярилцлага авах боломжийг нэмэгдүүлэхийн тулд аль болох олон нээлттэй ажлын байранд өргөдөл гаргаарай.
3 -ийн 3 -р хэсэг: Ярилцлагаа хамгийн их ашиглах
Алхам 1. Эрт ирээрэй
Ярилцлагад эрт ирэх нь ажлын явцад хамгийн сайнаараа ажиллах боломжийг олгох энгийн алхам юм. Ярилцлагад явахдаа өөртөө маш их цаг үлдээж, төлөвлөсөн ярилцлага хийх хугацаанаас дор хаяж арван минутын өмнө ирэхээр төлөвлө.
- Замын түгжрэлд орохгүй, эсвэл оройтож ирэхээс зайлсхийхийн тулд аялалын маршрутаа урьдчилан төлөвлөөрэй.
- Эрт ирэх нь боломжит ажил олгогчдоо цаг баримталдаг болохыг харуулж чадна.
- Нэмэлт хэдэн минут байвал ярилцлага хийхээсээ өмнө тайвширч, тайвширч, анхаарлаа төвлөрүүлэх боломжтой болно.
Алхам 2. Өөртөө итгэлтэй байгаарай
Хэдийгээр ярилцлага өгөх нь хүнд хэцүү, стресстэй үйл явц боловч өөртөө итгэх итгэлээ илэрхийлэх нь байр сууриа бататгахад ихээхэн тус болно. Ярилцлагын үеэр өөртөө итгэлтэй, урам зоригтой харагдахын тулд дараах зүйлсийг санаж байхыг хичээгээрэй.
- Хоёр секундын турш гар барьж, ярилцлага өгч буй хүмүүстэй мэндчилж байхдаа нүдээрээ холбоо бариарай.
- Хувцсаа ганхах, маажих, байнга тохируулах гэх мэт зүйлээс зайлсхийж, биеийн галбираа сайн ашиглаарай.
Алхам 3. Ярилцлага хийх дадлага хийх
Дадлага нь төгс төгөлдөр болгодог бөгөөд ярилцлага нь ялгаагүй юм. Дадлага хийх нь бодит ярилцлагын үеэр тайван байж, өөрийгөө хэрхэн хүсч байгаагаа илэрхийлэхэд тусална. Юу хэлэхийг хүсч байгаагаа, хэрхэн яаж хэлэхийг хүсч байгаагаа мэдэж авснаар өөртөө итгэлтэй болж, ажилд орох боломжийг сайжруулж чадна.
- Хуурамч ярилцлагын үйлчилгээг ашиглаж үзээрэй.
- Танаас асуух гэж буй асуултуудынхаа хариултыг хэрэгжүүлээрэй.
- Та өөрийгөө хэрхэн төлөөлөхийг хүсч байгаагаа хариулж, үүнийг хэрхэн хийх талаар бодож үзээрэй.
Алхам 4. Ярилцлага авагчаасаа асуух хэдэн асуултыг бодож үзээрэй
Ярилцлага нь хоёулаа хоёуланд нь явагдах ёстой бөгөөд ингэснээр ярилцагч тань таныг илүү сайн ойлгож, боломжит ажил олгогчоо илүү сайн ойлгох боломжийг олгоно. Ярилцлагынхаа үеэр сайн бодож боловсруулсан хэдэн асуулт асуухаас бүү ай, учир нь энэ нь тухайн албан тушаалыг сонирхож байгааг харуулж чадна.
- Ажиллаж буй албан тушаал, нисэх онгоцны компанийг судлахад хэсэг хугацаа зарцуулаарай.
- Цалингийн талаар ямар нэгэн асуулт асуухаас зайлсхий.
- Жишээлбэл, тэд ирээдүйд компани эсвэл агаарын тээврийн компани хаашаа чиглэх гэж байгаа талаар асууж болно.
Алхам 5. Баярлалаа үргэлжлүүлээрэй
Ярилцлагын дараа ярилцагчдаа илгээх эсвэл богино хэмжээний баярлалаа гэсэн мессеж бичих нь зүйтэй болов уу. Энэ мессежийг илгээх нь таныг албан тушаалд нухацтай хандаж, эелдэг хандаж, ярилцлага өгч буй хүнтэй сэтгэгдэл төрүүлэхэд тусалж чадна.
- Ярилцлага өгснөөс хойш 48 цагийн дотор баярлалаа илгээнэ үү.
- Баярлалаа гэсэн мессежийг богино байлга.
- Цаг гаргаж, анхаарал хандуулж байгаад ярилцлага өгсөн хүнд баярлалаа.
- Тэдэнтэй уулзах нь танд таалагдсан бөгөөд боломж олгосондоо баяртай байгаагаа холбоо барих хүндээ хэлээрэй.
Зөвлөмж
- Таны сонирхлыг татахуйц байр суурийг хайж хайлтаа эхлүүлээрэй.
- Тухайн албан тушаалд ямар шаардлага хангасан, хэрвээ танд илүү их сургалт, боловсрол хэрэгтэй бол суралцаарай.
- Анкетаа шинэчилнэ үү.
- Танд тааралдсан нээлттэй албан тушаалд өргөдөл гаргаарай.
- Ярилцлагын үеэр тайван байж, өөртөө итгэлтэй байгаарай.
